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Personalentwicklung

E-Learning

Sie möchten E-Learnings für alle Ihre Mitarbeiter:innen zugänglich machen, unabhängig vom Standort? Sie möchten zeit- und kostenintensive physische Schulungen minimieren? Sie wünschen sich skalierbare und flexible Schulungen in Bezug auf individuelle Lerngeschwindigkeiten und Zeitpläne? Und eine Plattform, um Lerninhalte und verschiedene Lernformen zur Verfügung zu stellen?
Dies ist alles keine große Herausforderung mit dem Einsatz unserer E-Learning Software. Wir helfen Ihnen, melden Sie sich gerne bei uns!

Überblick

Warum lohnt sich eine Lernplattform? Unsere E-Learning-Software bietet Ihrem Unternehmen mehrere entscheidende Vorteile. Sie ermöglicht kosteneffiziente und skalierbare Schulungen von Mitarbeitern, unabhängig von ihrem Standort, was Reisekosten reduziert und mehr Flexibilität bietet. Die Lernmotivation und -effektivität wird durch interaktive, multimediale Inhalte verbessert. Sie können einfach und schnell Schulungsinhalte erstellen und auch aktualisieren. Die Wissensüberprüfung und Bewertung fördert Ihre Mitarbeiter. Die Bindung und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter wird erhöht, da sie Ihnen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bieten. Insgesamt trägt die perview E-Learning-Software dazu bei, Ihre Schulungseffizienz zu steigern und die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens zu erhöhen.

E-Learnings erstellen, einbinden, Mitarbeitern zuordnen und ausrollen

  • SCORM Player: Vorhandene E-Learnings einbinden, eigene Lerninhalte zu erstellen und den Mitarbeitern entweder zuordnen oder on demand zur Verfügung stellen
  • Multimedia: Kurse, in Form von Videos und PDF an die Mitarbeiter ausrollen, Signaturprozess einbinden
  • Virtual Classroom: Aus dem Homeoffice heraus in Teams oder Arbeitsgruppen lernen oder an ortsunabhängigen Meetings teilnehmen
  • Learning Nuggets: Mit eigenen Führungskräften oder Trainern einzelnen Personen oder Teams Tipps zur Weiterbildung geben
  • Wissenstest: Mit Wissenstest das Lernmanagement absichern und Mitarbeitern anforderungsgerechte Weiterbildungen zuordnen

Haupt–Features

  • Blended Learning inkl. SCORM
  • Freie Kategorisierung
  • Multimedialität beim Content
  • frei definierbarer Katalog
  • Eine Plattform für Lerninhalte und verschiedene Lernformen
  • Bestätigungs- und Signaturprozesse

Wir helfen Ihnen bei der Auswahl der passenden Module.

Wir stellen Ihnen die Funktionen der einzelnen Module persönlich vor und erarbeiten die optimale Konfiguration für ihr Unternehmen.

Mann und Frau besprechen lächelnd etwas am Tablet

Häufige Fragen

Wenn Sie noch allgemeine Fragen haben, werden Sie bestimmt hier fündig. Alternativ können wir Sie gerne persönlich beraten.

Wie gestalten Sie einen E-Learning-Kurs sinnvoll und effektiv, so dass die Schulungen einen guten Output haben und die Mitarbeiter nicht abschalten?
  1. Vermeiden Sie möglichst geschlossene Fragen (Ja/Nein Fragen) und nutzen Sie offene Fragen, auch wenn mehrere Antworten vorgegeben sind. So beschränken Sie den inhaltlichen Kern nicht nur auf ein Ja oder Nein, sondern geben mehr Spielraum zur Beantwortung.
  2. Fragen Sie nur Inhalte ab, die auch vorher thematisch behandelt wurden. Das bedeutet nicht, dass auch Transferfragen durchaus sinnvoll sind. Der Lernende sollte jedoch wiedererkennen, dass kein externes Wissen abverlangt wird. 
  3. Stellen Sie nicht zu einfache Fragen. Das kann den Teilnehmer schnell frustrieren, da der Inhaltliche Anspruch fehlt und der Lerneffekt ausbleibt.
  4. Achten Sie darauf, dass die Fragen klar und eindeutig formuliert werden, so dass es zu keinen Missinterpretationen führen kann. 
  5. Die Fragestellung sollte nicht so konzipiert sein, dass ein Teil der Antwort in der Frage steckt. Dadurch wird der Lernende nicht in seiner Beantwortung schon vorab eingeschränkt.
  6. Stellen Sie möglichst keine Suggestivfragen. Am besten ist es, die Frage neutral zu formulieren, so dass keinerlei Wertung inkludiert ist.

Wie unterstützt unsere E-Learning-Software Ihr Unternehmen bei der Reduzierung von Schulungskosten?

Die perview Software ermöglicht kosteneffiziente E-Learning-Kurse, unabhängig vom Standort der Mitarbeiter. Ihre Mitarbeiter haben Zugriff von Ihren mobilen Geräten. Reisekosten werden somit reduziert und skalierbare Schulungen angeboten, wodurch Kosten gespart werden.

Wie fördert die perview E-Learning-Software die Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit?

Unsere Software bietet flexibles und selbstkontrolliertes Lernen, was die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöht, indem sie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet und die Bindung an das Unternehmen stärkt. Zudem ist eine Individualisierung des E-Learnings bis ins kleinste Detail möglich, so dass die Nutzer:innen entsprechend abgeholt werden können.

Welche E-Learning Methoden gibt es?

Hier ein kurzer Überblick über die häufigsten E-Learning Methoden:

  • Lernvideos (aufgezeichnet)
  • Webinare (live)
  • Web Based Training (jede Form von online angebotenen Training)
  • Podcast (Audioformat)
  • Blended Learnings ( Kombination aus Online- und Präsenzlernen)

Sie haben noch Fragen?Kontaktieren Sie uns.

Stellen Sie gerne Ihre individuellen Fragen in einem persönlichen Termin mit unseren Expert:innen.

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Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.
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